Prevenzione nei Luoghi di Lavoro

In linea con le indicazioni del Piano Nazionale della Prevenzione 2020-2025, il Programma “Luoghi di lavoro che promuovono salute” si propone di promuovere la salute negli ambienti di lavoro secondo il modello Workplace Health Promotion (WHP) raccomandato dall’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS), ovvero creando ambienti di lavoro che incoraggino e facilitino l’adozione di stili di vita salutari da parte dei lavoratori e favorendo, di conseguenza, sia la prevenzione delle malattie cronico-degenerative sia l’invecchiamento attivo e in buona salute.   

In attuazione del Programma Predefinito (PP) n. 03 “Luoghi di lavoro che promuovono salute” del Piano Regionale della Prevenzione (PRP) 2021-2025 (DGR n. 970 del 21/12/2021) è stato redatto il Vademecum "Luoghi di lavoro che promuovono salute", pubblicato con Determinazione 12 gennaio 2024, n. G00224, risultato dell’impegno del tavolo di lavoro coordinato dall’Ufficio Regionale Sicurezza nei Luoghi di Lavoro e composto da professionisti operanti nei Dipartimenti di Prevenzione delle ASL, della Direzione regionale INAIL del Lazio, da rappresentati sindacali di CGIL, CISL, UGL, UIL, CNA, UNINDUSTRIA e AdSP MTCS, da SIML, ANMA e COSIPS.

Il Vademecum è frutto di un percorso di confronto e condivisione per promuovere l’adozione nei luoghi di lavoro di pratiche raccomandate o “Buone Pratiche” validate che fanno del luogo di lavoro un ambiente favorevole a stili di vita salutari.

Il Programma è rivolto alle Aziende pubbliche e private, agli Enti e alle Istituzioni pubbliche, alle Organizzazioni sindacali dei Lavoratori e Associazioni Datoriali che vogliono impegnarsi, con un’adesione volontaria, a realizzare un contesto che migliori le conoscenze in tema di salute, che favorisca il cambiamento e che faciliti l’adozione da parte dei lavoratori di comportamenti e abitudini di vita sani e salutari. È inoltre rivolta una specifica attenzione al mondo della scuola ed in particolare alla formazione degli studenti nelle scuole secondarie di secondo grado in quanto le Scuole rappresentano un altro setting favorevole dove diffondere la cultura della Salute e della Sicurezza agli studenti che sono i lavoratori di domani (collaborazione con il Programma Predefinito PP01 “Scuole che promuovono la salute” - Rete SPS).
 

• Vademecum "Luoghi di lavoro che promuovono salute"
• Scheda di adesione
• Check list di autovalutazione
• Buone Pratiche
• Scelta delle Buone Pratiche
• Scheda Monitoraggio

Per informazioni è possibile scrivere a whp.spresal@aslroma1.it.

La sicurezza del lavoro è basata sulla vigilanza dei luoghi di lavoro, compresi i cantieri edili, da parte dei Tecnici della Prevenzione con qualifica di Ufficiale di Polizia Giudiziaria. Lo strumento è la verifica delle condizioni di lavoro rispetto alle previsioni normative, in particolare il Testo Unico sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 9 aprile 2008 n° 81 e smi) e la ulteriore normativa di settore.
Può essere migliorata da interventi proattivi di confronto con i Datori di lavoro ed i soggetti della prevenzione, i Sindacati dei lavoratori ed i Rappresentanti per la sicurezza (RLS), i Medici Competenti, per richiamare l’attenzione sui rischi infortunistici e di malattie professionali nei luoghi di lavoro e le modalità - anche organizzative - della loro prevenzione.

Dove
Via Boncompagni, 101 – 00187 Roma (Municipi 1 - 2 - 3 - 13 - 14 e 15).

Come arrivare
Per via Boncompagni, 101 – Metro Linea A – B Fermata “Termini” Linea ATAC 52-63-80-83-910.

Contatti
06 6010.5638 (Municipio 1)
06 6010.5641/5209/5640 (Municipi 2 e 3)
06 6010.5644 (Municipio 13)
06 6010.5644 (Municipio 14)
06 6010.5644 (Municipio 15)

Attività
Ricorso avverso il giudizio del medico competente
L’attività viene svolta dalla “Commissione Medica per il ricorso avverso il giudizio del Medico Competente" mediante acquisizione della cartella sanitaria e di rischio del lavoratore, del documento di valutazione dei rischi (DVR) e della descrizione dettagliata della mansione da parte del datore di lavoro.
Il ricorso può essere inoltrato, dal lavoratore sottoposto a sorveglianza sanitaria o dal datore di lavoro, entro 30 giorni dalla data in cui si è ricevuta la comunicazione scritta del giudizio espresso dal medico competente. 

La domanda, redatta in carta semplice, può essere presentata a mano o per raccomandata A/R a:
ASL Roma 1 Servizio Pre.S.A.L. Borgo S. Spirito, 3 - 00193 Roma.

Oppure tramite PEC: protocollo@pec.aslroma1.it.

Contatti:
Via Boncompagni, 101  Tel.: 06 6010.5234

Pagamento
La prestazione è gratuita. Il costo di eventuali accertamenti specialistici integrativi necessari per l’espressione del parere è a carico del datore di lavoro.

L’attività comprende l’analisi dei fattori di rischio, tra i quali una particolare attenzione è dedicata ad amianto e cancerogeni. Per quanto riguarda l'amianto l'attività prevede anche l'esame dei piani di rimozione amianto (ex art. 256 D.Lgs. 81/08 e s.m.i.) e delle notifiche di lavori su amianto (ex art. 250 D.Lgs. 81/08 e s.m.i.).

Dove
Via Boncompagni, 101 - 00187 Roma

Pagamento
È previsto il pagamento esclusivamente per la "certificazione di restituibilità" di locali di lavoro bonificati da amianto friabile (il conteggio avviene alla fine del procedimento).

Contatti
Tel. 06 6010.5638/5633
PEC: protocollo@pec.aslroma1.it

Attività
I piani di rimozione amianto devono essere presentati a mano o inviati al seguente indirizzo:
ASL Roma 1 - Borgo S. Spirito, 3 - 00193 Roma o inviate all’indirizzo PEC: protocollo@pec.aslroma1.it.
Le comunicazioni relative ai lavori di rimozione amianto (inizio lavori, comunicazioni urgenti sui lavori, formulari) e le notifiche lavori su amianto possono essere inviate all’indirizzo PEC: protocollo@pec.aslroma1.it.

Autorizzazione in deroga per l’utilizzo, ai fini lavorativi, dei locali sotterranei o semisotterranei, art. 65 del D.Lgs. 81/08  
A seguito dell’entrata in vigore della Legge 13 dicembre 2024, n. 203 (Gazzetta Ufficiale n. 303 del 28 dicembre 2024) che ha apportato modifiche al D.Lgs. 81/08, a far data dal 12/1/2025 le competenze in merito all’autorizzazione in deroga per l’utilizzo, ai fini lavorativi, dei locali sotterranei o semisotterranei vengono trasferite dai Servizi di Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro (S.Pre.S.A.L.) delle ASL all’Ispettorato Nazionale del Lavoro.

Il provvedimento normativo, nel sostituire i commi 2 e 3 dell’articolo 65 del D.Lgs. 81/2008, prevede che il datore di lavoro comunichi l’uso dei locali sotterranei o semisotterranei, tramite posta elettronica certificata, esclusivamente al competente ufficio territoriale dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) allegando la documentazione che sarà individuata con apposita circolare dell’INL.

Pertanto, a partire dal 12/01/2025, le richieste di deroga ex art. 65 del D.Lgs. 81/2008 non saranno prese in carico da questo Servizio e saranno rinviate al mittente. Quest’ultimo dovrà procedere autonomamente alla trasmissione della comunicazione preventiva ai competenti uffici dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro.

Le richieste di deroga pervenute antecedentemente alla data di entrata in vigore del provvedimento restano di competenza dei Servizi PreSAL delle ASL che vi provvedono secondo la consueta prassi amministrativa.

Lo “Sportello amianto” fornisce assistenza ai lavoratori ex esposti amianto, in particolare:

• lavoratori in possesso di certificazione ai sensi del Decreto 27/10/2004, o che ne hanno fatto domanda;
• lavoratori appartenenti a coorti per le quali è certa l’esposizione professionale;
• lavoratori per i quali sono disponibili dati quantitativi di pregressa esposizione a fibre di amianto;
• lavoratori dalla cui storia lavorativa si presume una pregressa esposizione ad amianto;
• altre persone conviventi con un lavoratore ex esposto all’epoca dell’esposizione.

Lo sportello si trova presso la sede di via Boncompagni, 101 e viene gestito con il contributo multidisciplinare di medici del lavoro, chimici, ingegneri, psicologi. 

L’accesso è previsto esclusivamente mediante richieste scritte e firmate, con l’indicazione di identità e recapiti, cui sarà data risposta, a seconda dei casi, scritta o telefonica.

Saranno fornite informazioni su:

• Rischi connessi all’amianto nei luoghi di lavoro;
• Indicazioni ed eventuali approfondimenti o monitoraggi.

Non avranno questo seguito ma, a seconda dei casi, verranno inoltrati ad altre strutture competenti:

• Esposti o segnalazioni di specifica competenza del Servizio Igiene e Sanità Pubblica (riguardanti la presenza di materiali contenenti amianto in ambienti di vita) o di specifica competenza del Servizio Prevenzione e Sicurezza Ambienti di Lavoro (riguardanti la bonifica di materiali contenenti amianto in ambienti di lavoro o altre circostanze di esposizione professionale);
• Segnalazioni riguardanti aspetti previdenziali o assicurativi per i quali l’INAIL ha attivato uno sportello dedicato presso la sede di Roma Centro, Piazza 5 Giornate, che riceve solo per appuntamento richiesto a mezzo e-mail (romacentro@inail.it) o per telefono 06 3643.7773 e, se pertinenti ai due casi precedenti, controversie tra privati (che, in difetto di motivazione, verranno archiviate). 

Le comunicazioni devono essere inviate a:

Sportello Amianto – U.O.C. S.Pre.S.A.L. ASL Roma 1 - Borgo S.Spirito, 3 – 00192 

PEC: protocollo@pec.aslroma1.it

Le intense e frequenti ondate di calore, che caratterizzano la stagione estiva, rappresentano un crescente fattore di rischio aggiuntivo per le attività lavorative, in special modo per quelle mansioni che sono svolte in ambiente esterno (agricoltura, silvicoltura e pesca; costruzioni; elettricità, gas e acqua; industrie all’aperto, trasporti) e nelle ore del giorno in cui le temperature stesse raggiungono i massimi livelli.

L’Ordinanza Z00001 del 19/06/2024 della Giunta della Regione Lazio vieta il lavoro in condizioni di esposizione prolungata al sole dalle 12.30 alle 16.00, con efficacia immediata e fino al 31 agosto 2024, sull'intero territorio regionale nelle aree o zone interessate dallo svolgimento di lavoro nel settore agricolo e florovivaistico, nonché nei cantieri edili e affini, limitatamente ai soli giorni in cui la mappa del rischio indicata sul sito Worklimate, riferita a “lavoratori esposti al sole” con “attività fisica intensa” ore 12.00, segnali un livello di rischio “alto”.

È possibile consultare i seguenti approfondimenti sul tema, che contengono indicazioni operative per i datori di lavoro e per i lavoratori, ai seguenti link:

• Esposizione a temperature estreme ed impatti sulla salute e sicurezza sul lavoro: Il Progetto Worklimate e la piattaforma previsionale di allerta, documento pubblicato da INAIL
• Piano operativo regionale di intervento per la prevenzione degli effetti sulla salute delle ondate di calore - giugno 2023, documento redatto in collaborazione con il Dipartimento di Epidemiologia del Servizio Sanitario Regionale
• Estate sicura - Caldo e lavoro | Guida breve per i lavoratori, a cura del Ministero della Salute
• Infografica: Estate Sicura Caldo e Lavoro - Indicazioni per i Lavoratori
• Infografica: Estate Sicura Caldo e Lavoro - Indicazioni per i Datori di Lavoro

• Modulistica
• Modello richiesta revoca istanza sospensione
• Procedura e modulistica Istanza per il rilascio di pareri su progetto

• Piano Nazionale della Prevenzione 2020-2025 - Approvazione del Vademecum: "Indicazioni per la gestione della Promozione della salute nei luoghi di lavoro"
• Piano Nazionale della Prevenzione 2020-2025 - Programma predefinito PP8 - Vademecum per la prevenzione del rischio stress lavoro correlato
• Piano Nazionale della Prevenzione 2020-2025 - Programma predefinito PP8 - Vademecum per la prevenzione del rischio dell'apparato muscolo scheletrico
• Determinazione 19 dicembre 2022, n. G18096 - Approvazione dei Vademecum: “Prevenzione delle cadute dall’alto in edilizia”, “Prevenzione in agricoltura e silvicoltura”, “Prevenzione del rischio cancerogeno professionale” (Piano Regionale della Prevenzione 2020/2025) 
• Sessione d'esame maggio-giugno 2023 per il conseguimento della patente di abitazione all'uso dei Gas Tossici (scadenza consegna domanda: 3 aprile 2023) 
• Focus clima e microclima
• Nuove modalità di trasmissione della notifica preliminare di Avvio Lavori nei cantieri edili: Deliberazione della Regione Lazio del 16 dicembre 2021, n. 954
• Piano Nazionale della Prevenzione 2025 - Vademecum cadute dall'alto
• Prime indicazioni applicative in merito al Decreto Legge 146/2021 art. 13 - Sospensione attività imprenditoriale
• Indirizzi regionali in merito all’istituto normativo della Disposizione
• Prime indicazioni per le Aziende non sanitarie attive sul territorio delle ASL del SSR (COVID-19)
• Circolare n. 3190 del 03/02/2020 del Ministero della Salute
• ''Indicazione per gli operatori dei servizi/esercizi a contatto con il pubblico''
• Esami per il rilascio patenti gas tossici
• Procedura regionale per le attività di controllo e vigilanza per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro